2025년 공무원연금공단 사무·기술직 신입직원(채용형 인턴) 채용공고

:::공무원연금공단 2025년도 채용:::

 

■ 채용규모 및 응시자격

 

■ 근무조건

 

-채용형태 : 채용형 인턴으로 약 3개월 근무 후 정규직 전환

-인턴 근무기간 종료 후 평가결과에 따라 인사위원회 심의를 통해 정규직 전환

-평가결과 내부 전환기준에 미달하거나 결격사유가 있는 경우 임용 대상에서 제외(※ 전환율 : 전환 심사 대상자의 90% 내외)

-근무장소 : 본사(제주) 및 전국 각 지부

-근무시간 : 주40시간(1일 8시간, 주5일 근무)

-보수 : 공단 규정에 따름(신입직원 초임은 알리오 공시자료 참고)

※ 인턴 근무기간(약 3개월) 급여 : (5급) 월 2,470,000원(세전), (7급) 월 2,100,000원(세전)

 

■ 응시자격

 

○ 기본 요건

-성별·연령 제한 없음(단, 공단 정년(만 60세) 초과자 제외)

-공단 인사규정의 임용결격 사유에 해당되지 않는 자

-합격 후 임용일부터 즉시 근무 가능한 자(입사유예 불가)

 

○ 5급

-사무(일반)/기술: 학력 및 전공 제한 없음

-사무(보훈): 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 등 보훈관계법률에 따른 가점 대상자

-사무(장애): 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조 및 동법 시행령 제3조·제4조 등에 해당하는 장애인 또는 중증장애인

-사무(자립준비청년): 아동복지법 제16조 및 제16조의 3에 따라 보호조치가 종료되거나 해당 시설에서 퇴소한지 5년 이내인 자

 

○ 7급

-사무: 25.1.1.이후 고등학교 졸업자(’26. 2월 졸업 예정자 및 대학 중퇴자 포함)

-내신 평균 2.0등급 이내 자로서 특성화고, 마이스터고 학교장 추천서를 받은 자(학교당 5명 이내)

-최종학력이 (전문)대졸이상 또는 재적 중(재학생, 휴학생, 졸업예정자, 졸업유예자, 수료자 등) 지원 불가

 

■ 접수기간 : 25.5.2.(금) 10:00 ~ 5.16.(금) 18:00까지

 

■ 접수방법 : 채용홈페이지

:::공무원연금공단 2025년도 채용:::

 

■ 전형절차

○ 서류전형

-평가방법 : 정량평가 100%

-자기소개서 적/부 심사 후 적합자에 한해 서류전형 실시

 

○ 자기소개서 항목

"공단이 지향하는 가치는 무엇이라고 생각하며그 가치를 창출하기 위해 본인은, 어떠한 준비가 되어 있는지본인의 역량을 개발하기 위하여 어떤 노력을 하였는지, 구체적인 사례를 들어 기술(1,000자 이내)"

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[공무원연금공단 자기소개서 작성방법]

2025 공무원연금공단 신입 채용 자기소개서 항목 심층 분석 및 작성 가이드

※ 자기소개서 적/부 심사

-기재내용이 없거나 특정문자만 반복하여 기재

-질문에 대해 전혀 상관없는 내용 작성

-허용글자수의 30% 미만 기재

-표절률 30% 이상

 

 

○  자격증 가산점

 

 

○ 필기시험

-5급: 직업기초능력평가 60%, 전문지식 40% / 7급: 직업기초능력평가 100%

 

○ 면접전형