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◇ S-OIL 지원동기 및 입사 후 포부에 대해 작성해 주세요. (700자 이내)
이 항목은 회사를 선택한 자신만의 이유와 입사 후 목표와 계획에 대해서 작성합니다.
지원동기는 특별한 이유가 없을 경우 회사의 일반적인 사항에 대한 정보를 바탕으로 회사를 선택하는 기준, 회사와 자신의 적합성 등 연결성을 보여 줄 수 있는 항목을 인용해서 작성해 주시면 됩니다.
입사 후 포부는 앞으로 자신이 갖고 있는 목표가 무엇인지를 제시하고 이를 실현할 수 있는 계획과 회사에 기여 할 수 있는 부분에 대해서 작성하시면 됩니다.
◇ 희망분야(직무)와 관련된 본인의 경험 또는 노력에 대해 작성해주세요. (700자 이내)
이 항목은 지원 직무를 수행하는 데 갖추고 있는 자신의 역량에 대해서 작성합니다.
직무에 대해서 이해하고 있는 기본 개념을 바탕으로 해당 직무를 수행하는 데 있어 본인이 발휘할 수 있는 역량이 무엇인지를 제시하고 그에 맞는 사례를 작성해 주시면 됩니다.
직무역량은 어떤 역량을 갖고 있는지 보다는 해당 역량으로 직무수행을 어떻게 잘 할 수 있는지가 중요하기 때문에 마지막에 이 내용을 추가해 주시면 됩니다.
◇ 귀하가 속한 조직의 멤버에게 귀하의 장점과 단점에 대해 물어본다면 어떤 답변이 돌아올지와, 그렇게 생각하는 이유에 대해 작성해주세요. (500자 이내)
이 항목은 자신의 장점과 단점을 본인 생각이 아닌 제3자의 입장에서 어떻게 평가되고 있는지를 작성합니다.
자신의 장점과 단점이 무엇인지를 먼저 정리하고 이를 보여 줄 수 있는 사례를 작성해 주시면 됩니다.
지문이 약간 길고 내용을 살짝 꼬아놓기는 했지만 일반적인 장점과 단점을 작성하는 지문과 동일하다는 생각을 갖고 작성해 주시면 됩니다.
◇ 가장 성공했던 경험과 실패했던 경험에 대해 작성해주세요. (500자 이내)
이 항목은 성공을 이루어내는 역량과 실패를 극복하는 역량에 대해서 작성합니다.
500자 안에 두 가지 내용을 모두 작성해야 하기 때문에 사례를 길게 작성하기는 어려우므로 핵심적인 내용만 간략하게 작성해 주시면 됩니다.
◇ 본인의 리더십, 창의력, 문제해결능력, 친화력, 적극성은 각각 몇점이라 생각하는지와 그 이유에 대해 작성해 주세요. (500자 이내)
이 항목은 위에 열겨된 각 역량들에 대해서 본인 스스로 어떻게 평가하고 있는지를 작성합니다.
점수는 크게 중요하지 않으며, 그 근거에 대해서 자신의 견해를 논리적으로 작성해 주시면 됩니다.
500자 안에 5가지를 모두 작성해야 하므로 각각의 분량이 균등하게 작성될 수 있게 핵심적인 내용을 요약해서 작성하시면 됩니다.
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