■ 선발분야 및 인원
- 일반공개채용 (권역별 모집)
■ 채용수준 및 근무조건
- 직급 : 각 직렬별 6급 (정규직)
- 신입사원 연봉 : 3,400만원 수준 (세전기준이며 성과상여금은 별도)
- 근무형태 : 배치소속 및 근무환경에 따라 일근, 교번, 교대근무 (4조2교대, 3조2교대 등) 시행
■ 지원자격
■ 우대사항
※ 우대사항은 중복 적용이 가능하나, 지원자격과 관련한 우대가점은 적용 제외함
※ 필기시험의 가점은 각 과목별 만점의 40% 이상 득점자에게만 적용
※ 취업지원대상자의 가점은 국가보훈처에서 발급한 취업지원대상자 증명서에 표기된 가점을 적용하며, 가점대상자의 합격률은 30% 이내로 제한
※ 모집단위별 최종선발 예정인원이 3명이하인 경우는 취업지원대상자 가점 미적용하며, 응시자의 수가 선발 예정인원과 같거나 그보다 적은 경우 가점 적용
■ 채용절차
※ 일반공채 사무영업(수송), 일반공채 및 보훈제한경쟁 토목분야는 실기시험 추가 시행
※ 채용형인턴의 정규직 임용은 임용전 교육기간 중 평가(실기, 이론 등) 결과를 반영하여 최종 결정 (세부 평가방식은 임용전 교육기간에 별도 공지)
■ 입사지원서 접수
- ’23. 2. 13.(월) 14:00 ~ 2. 15.(수) 14:00
- 입사지원서 제출 : 온라인 접수(방문접수 불가)
☞ 공사 홈페이지(info.korail.com) 2023년 상반기 신입사원 모집 공고 메뉴 ⇨ ‘한국철도공사 신입사원 입사지원서’ 작성
※ 채용유형 및 경쟁직무에 중복하여 지원할 수 없으며, 중복지원 시 불합격 처리 (1개 유형 및 1개 경쟁직무에만 지원 가능)
[한국철도공사 자기소개서 작성법]
[채용공고 원문]
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