KDIC 예금보험공사 동계 인턴 모집[제24기]

 

 

1. 채용분야 및 인원

 

---

직무 설명

 

▶ 기획 사무

· 체계적인 조사계획, 자료 수집, 통계분석을 통해 조직의 의사결정에 도움을 줄 수 있도록 정보를 제공

· 기업의 긍정적 이미지를 제고하기 위하여 전략과 계획의 수립 보조

· 온라인 채널 등을 이용한 활동의 수행, 효과 측정과 피드백 등 수행 보조

 

▶ 총무인사

· 임직원에 대한 원활한 업무지원을 위해 문서관리, 문서작성, 데이터 관리, 사무자동화 관리 운용

· 대/내외적인 회사의 품격 유지를 위한 제반 업무를 수행 보조

 

▶ 재무회계

· 조직의 거래 기록을 유지하며 재무보고서를 작성 분석 보조

· 조직의 재정과 경영 상태를 분석적으로 검토 후 실적 판정 등 보조

· 과세소득과 과세표준 및 세액을 산출하여 과세당국에 신고/납부 보조 등

 

▶ 해외제도 리서치

· 해외 국제기구 등과의 교류 및 협조 관련 업무 보조

· 해외제도 현황 조사 및 내용 정리 업무

· 영문 등 보고서 작성 위한 자료 수집 및 관련 내용 번역 업무

---

2. 공통 지원자격

 

· 대학교(전문대학 포함) 2~4학년생(수료 포함), 석사 1~2학년생

· 채용 확정 후 즉시 근무가 가능한 자일 것

· 우리 공사 인사관리규정상 채용 결격사유에 해당하지 않을 것

· 우리 공사와 인턴 계약을 체결한 적이 없을 것

 

3. 채용 시 우대사항

 

※ 채용 시 우대를 위하여 관련 증명서 발급 가능 여부를 사전에 반드시 확인하시기 바랍니다.

 

■ 가점우대

 

 

- 접수마감일 현재 유효하게 등록된 자에 한해 적용
- 장애인 가점은 일반전형 내 “해외제도 리서치”에 대해서만 적용되며, 일반행정 지원자가 장애인 우대를 받고자 하는 경우 특별전형으로 지원
- 특별전형의 경우, 보훈 관련 법령 상의 취업지원 대상자, 기초생활수급자, 북한이탈주민, 다문화가족 및  혁신 아이디어 공모전 수상자 우대가점만 적용
- 우대사항에 따른 가점이 복수인 경우에는 가장 유리한 가점만 반영

※ 비수도권 지역인재 우대
- 비수도권 지역인재가 채용분야별 서류전형 합격 예정인원의 35%에 미달할 경우, 일정 배수 이내의 미달인원에 대해서 비수도권 지역인재를 추가합격 처리
- 대학교 소재지가 서울, 인천, 경기도 이외인 자로 편입학의 경우, 편입 후 학교 기준 / 대학원생인 경우, 졸업한 대학교 기준

4. 근무 조건

■ 근무기간 : ’23.1.6.(금) ~ ’23.2.24.(금), 7주
· 인턴으로 선발되더라도 정규직 전환에 대한 혜택은 없음.
· 인턴 종료 시 우수 인턴으로 선발된 자에 한하여 인턴기간 종료 시점 기준 2년 이내 공사 신입직원(채용형 인턴 포함) 공채 지원 시 서류전형 혜택 부여(다만, 신입직원 채용제도 변경 등이 있을 경우 변동 가능)

■ 근무시간 : 09:00~18:00 (주 5일, 휴게시간 1시간 포함)
· 보수수준은 月 205만원(세전) 수준

■ 근무지역 : 서울

5. 전형절차 및 일정

■ 전형절차

 

■ 지원서 접수 : 2022. 11. 11.(금) ~ 2022. 11. 25.(금) 17:00

· 예금보험공사 홈페이지(www.kdic.or.kr)

 

■ 서류전형 합격자 발표 : 2022. 12. 7.(수) 예정

 

■ 면접전형 : 2022. 12. 13.(화) 예정

 

■ 근무 시작 예정일 : 2023. 1. 6.(금)

 

6. 전형별 평가방법

 

■ 서류전형(일반행정 2배수, 해외제도 리서치 3배수)

· 정량평가(100) 및 자기소개서 기재내용 평가(적/부)

· 회사명 오기재, 자기소개서 항목 미입력/분량 미달(1개 이상 항목에 대해 20% 이하 기재, 모든 항목에 대해 50% 이하 기재, 모든 항목 글자 수 합계가 총 분량 합계의 30% 이하일 경우), 무의미한 동일 어구 반복 등 불성실 기재라고  판단되는 경우 불합격 처리

 

[서류전형 정량평가 평가요소 및 배점]

 

 

· 교육사항 : 지원서 접수 마감일 기준 재학 중인 학교의 성적에 따라 차등 점수 부여

(대학 편입자의 경우 편입 전후 대학교 성적을 모두 반영)

· 자격사항 : 자격증에 따라 차등 점수 부여(입사지원 페이지 참조)

· 어학사항 : 지원서 접수 마감일 기준 2년 이내 취득한 영어성적(TOEFL iBT, TOEIC, TEPS, G-TELP level2, FLEX, TOEIC Speaking, OPIC, TEPS Speaking)에 따라 차등 점수 부여

· 사회봉사 : 지원서 접수 마감일 기준 5년 이내의 봉사활동 중 봉사활동 인증기관(VMS, 1365)을 통해 인증되고

봉사시간으로 증빙이 가능한 봉사활동만 평가하며, 사회봉사 시간에 따라 차등 점수 부여

· 봉사활동 기재 시 활동 기관명에 학교명 등 편견을 유발할 수 있는 정보를 입력할 경우 불이익이 있을 수 있음

· 동점자 발생 시, 보훈 관련 법령 상의 취업지원 대상자 가점 높은 순 → 사회봉사 시간이 많은 지원자 순 →

자격(어학) 사항 고득점자 순으로 선발(이후에도 동점자 발생 시 동점자 전원 합격)

 

■ 면접전형(1배수)

· 지원동기 및 입사의지, 공사 직원으로서 품위 및 태도, 지원 직무에 대한 능력 및 공사 관련 지식 등을  종합적으로 평가(100)

· 동점자 발생 시, 보훈 관련 법령 상의 취업지원 대상자 가점 높은 순 → 서류전형 고득점자 순 → 우대사항 가점 높은 순  → 비수도권 지역인재 → 사회봉사 시간이 많은 지원자 순으로 선발

· 이후에도 동점자 발생시, 면접전형 평가기준 중 배점이 높은 평가항목 고득점자 순 → 서류전형 교육사항 고득점자 순 → 서류전형 자격/어학 사항 고득점자 순으로 선발

 

https://kdic.saramin.co.kr/service/kdic/2639/applicant/apply/recruit_default.asp

예금보험공사 :: 채용공고